欢迎你访问亚洲城老虎机!
【ctrl+D】收藏本站

从“蘑菇效应”中成长

发布时间:2018-12-18 12:02 来源:亚洲城老虎机

  最近,参加工作没多久的小张向我诉苦,觉得自己不受领导重视。加油、开票、销售这些基层工作与顾客直接接触,常会受到顾客;领导的指导和提携,也总是落不到自己头上,让她感到失落、迷茫。

  小张“不被领导重视”的现象在职场中被称为“蘑菇效应”。职场新人往往因工作经验不足、缺乏实践能力,会像蘑菇一样长在的角落,得不到阳光,也没有肥料,经历着一段被忽视的阶段。刚毕业参加工作,满腔热血,想要施展才华,但只能从最基本的工作做起,就会产生“梦想很丰满,现实很骨感”的感。事实上,“蘑菇经历”是一件好事,它是成长的一种必要,对培养意志力和耐力有促进作用。那么,职场新人应该如何度过这段“迷茫期”,应对蘑菇效应呢?

  调整好心态。不要急于求成,客观认识世界。刚刚参加工作就幻想自己能拿高薪,得到大家肯定,这是不切实际的,任何人才成长都有自身规律,不会一蹴而就。要着眼于当前,脚踏实地,平衡好心态,给自己一个合理定位,让自己成长起来。

  尽快提升业务水平。刚刚参加工作,要向身边的人多问多请教;找一些相关书籍或资料自学,尽快提升能力。只有沉下心来学习,一步一个脚印,真正掌握相关技能,才能消除蘑菇效应,只有拥有足够的经验和技能储备,才能够承担重要任务。

  培养解决问题的能力。遇到难题,虽然有上级领导把关,给出意见,但仍要自己想办法。有的职场新人由于缺乏经验,十分依赖上级领导,喜欢大事小情都请示,这是不对的,这会让自己失去成长的机会。同时,职场中每个人都有自己特定的角色,过于依赖他人也会给他人造成不必要的麻烦。

  此外,我们还要认识到,蘑菇经历是职场新人未来成长的基石。对小张来说,基层工作任务重、压力大,但却是她了解基层工作的重要时期。总之,只要坚定、脚踏实地,终将实现职场。

版权所有 © 2014 亚洲城老虎机

豫公网安备 46789202000018号 备案序号:豫ICP备05016351号